EFECTOS Y ACCIÓN EN CONTABILIDAD

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El globalization del negocio ha estado con nosotros por muchos años y, en la cañería, ha sido manejado con éxito por organizaciones. Esto es porque muchos de los problemas se han referido a prácticas, no a políticas, y al trabajo dentro de regulaciones en otros países. No ha implicado cambios a las regulaciones financieras que afectaban operaciones domésticas. Cuando la edición se convierte en una de regulaciones internacionales y de políticas que afectan arreglos domésticos, el impacto es mucho mayor y penetrante.

Indudablemente, las organizaciones van a estar implicadas en una cantidad significativa de trabajo, pero será gradual. Sin embargo, el impacto completo y a largo plazo en todos los aspectos de la contabilidad tiene todavía ser observado. Los efectos se pueden agrupar bajo cuatro títulos de educación y de entrenamiento, cuerpos profesionales de la contabilidad, reguladores, y compañías.

Educación y entrenamiento

En 2000, la asociación de la contabilidad del americano (AAA) publicó los resultados de un proyecto de investigación común con el AICPA, el instituto de los contables de la gerencia (IMA), y un número de firmas de contabilidad internacionales. Sido autor por W. Steve Albrecht y Roberto J. Sack, el informe hace una examinación y un análisis críticos de la educación de la contabilidad en los estados unidos. No está sorprendiendo que estos cuerpos prestigiosos podían convenir en los resultados de la investigación. Sus conclusiones amplían y refuerzan estudios anteriores y las opiniones expresados en otros países. El mensaje principal es que la educación de la contabilidad necesita cambiar y necesite cambiar pronto.

Los autores del informe discuten que los educadores de la contabilidad “hayan pasado demasiada hora que se reclinaba en nuestras tradiciones y que miraba en el espejo del rearview cuando debemos haber sido enseñanza para el futuro.” Para alcanzar esa conclusión, condujeron un análisis cuidadoso de los factores que han conducido a esa posición. También precisan que las mejoras han ocurrido en algunas instituciones y ofrecen recomendaciones sanas en cuanto a cómo el cambio adicional se puede causar. De la influencia de aumento de los estándares internacionales de la contabilidad, el presente proporciona una oportunidad para el cambio que introduce y de aceleración.

Algunas de las ediciones fundamentales giran alrededor de las opiniones de la contabilidad, llevadas a cabo por un número de profesores de la contabilidad. El método de enseñanza se ha basado en la preparación de estados financieros y de no su uso. Las clases introductorias se concentran en el aspecto del mantenimiento de registros bajo creencia equivocada que es interesante y útil. Los estudiantes que meta de la carrera es incorporar la profesión de la contabilidad pueden encontrar a este acercamiento útil, pero a la mayoría de estudiantes que ganan grados del negocio no comparten esta meta. Necesitan poder entender, interpretar, y utilizar la información financiera y estadística, así como reparto con las ediciones conceptuales tales como reconocimiento y medida. Los autores del informe americano de la asociación de la contabilidad proponen cómo esto puede ser alcanzada. Los puntos principales que hacen son la necesidad para un servicio de contabilidad:

• Determine el ambiente y los programas que la facultad hace frente

• Examine riguroso cada grado ofrecido

• Desafíe los planes de estudios y el contenido del curso más preliminar al curso más avanzado

• Considere cuidadosamente el pedagogy en cada clase

El informe del AAA es aplicable a las instituciones educativas en muchos países pero se ocupa de la enseñanza de la contabilidad por sí mismo y no trata las necesidades especiales de enseñar contabilidad internacional. Tales necesidades enérgio se han discutido en círculos internacionales. Las conferencias y los talleres sostuvieron por la asociación internacional para la educación de la contabilidad y la investigación (IAAER) constituye una fuerza primera para ligar las actividades de setters estándares y de cuerpos profesionales de la contabilidad a las preocupaciones de instituciones académicas por todo el mundo.

Cuerpos Profesionales De la Contabilidad

Los que no son contables la encuentran el sorprender de cómo está hecho fragmentos la profesión de la contabilidad está en la mayoría de los países. En una etapa, los cuerpos profesionales de la contabilidad procuraron asegurar su posición y crecer discutiendo una habilidad y un conocimiento especiales en un subdiscipline particular. Ampliamente hablando, esto condujo a la división en la mayoría de los países entre los que demandan maestría en contabilidad financiera y ésas en contabilidad directiva. Mientras que los negocios y la contabilidad han llegado a ser más complejos y han integrado, algunos cuerpos de la contabilidad han establecido las rutas a las especializaciones dentro de un subdiscipline. Por ejemplo, los impuestos o la revisión se ha considerado como trayectorias distintas de la carrera para alguno.

Recientemente, los cuerpos profesionales han procurado distinguirse haciendo demandas geográficas. Así, hay demandas a ser el cuerpo principal de la contabilidad en Europa, el más grande del mundo, o el crecimiento más rápido de Asia. Algunos, particularmente los cuerpos BRITÁNICOS, también han agregado contabilidad internacional como curso alternativo o como un certificado o diploma aislado en su lista. Tal estrategia satisface cuidadosamente una demanda para el conocimiento y apoya ambiciones globales.

Otra estrategia para el crecimiento ha sido permitir el reconocimiento mutuo o varias formas de ayuda. Así un miembro de un cuerpo de la contabilidad puede ser aceptado como miembro de otro cuerpo de la contabilidad. Esto pudo requerir tomar ciertas examinaciones, particularmente impuestos y requisitos reguladores, cuando la calificación debe ser utilizada en otro país.

Este proceso del reconocimiento formal y otros acuerdos de funcionamiento, hasta la fecha, no ha dado lugar a fusiones nacionales o internacionales. Esto está sorprendiendo, puesto que el vigésimo siglo temprano consideró fusiones numerosas, a menudo con los cuerpos regionales que vienen junto formar un organmismo nacional. La etapa lógica siguiente estaría para los cuerpos de la contabilidad en un país a combinar para hacerlo más fácil alcanzar presencia y credibilidad internacionales. Nos pareceríamos estar lejos de esa etapa final pero la influencia de los estándares internacionales de la contabilidad está acelerando el cambio, y el interés en fusiones en el nivel nacional ha comenzado a reaparecer. Canadá y el Reino Unido son actualmente las incubadoras principales para las fusiones, y, si ocurren, este desarrollo podría los movimientos del erate del accel más lejos en otros países. Hasta la fecha, sin embargo, las negociaciones entre los cuerpos profesionales de la contabilidad tienen todavía dar lugar a fusiones. Es evidente que ha habido dos niveles de los contables profesionales por muchos años (el internista y el especialista). El especialista es alguien que es internista y a través de experiencia, de estudio o de examinación, tiene un nivel más alto del conocimiento y de las habilidades específicos. Los cuerpos de la contabilidad han formalizado esto teniendo corrientes separadas, grupos de interés, o divisiones similares. En algunos casos, los cursos tienen que ser tomados con, o fuera, una examinación. Hay también los ejemplos donde la calificación especializada es obtenida por la aceptación en otro cuerpo profesional. Puede ser anticipado que las fusiones o algunas formas de acuerdos del reconocimiento mutuo podrían ocurrir en el nivel especializado.

Setters Estándares Nacionales

El futuro de los setters estándares de la contabilidad nacional es incierto pues la influencia del IASB aumenta. Es evidente que habrá una declinación o un cambio en el foco de sus energías y responsabilidades. Normalmente, su autoridad viene de la legislación que reconoce los estándares de la contabilidad publicados. Si los estándares internacionales se reconocen como válidos para la preparación y la presentación de estados financieros, la pregunta se presenta si requieren a los setters estándares de la contabilidad nacional si el IASB está haciendo la tarea.

En el futuro próximo, la respuesta debe estar en el afirmativo. Hay el proceso de negociar y de manejar convergencia y de resolver las necesidades de las organizaciones, principalmente pequeñas y medianas, que no son cubiertas actualmente por estándares internacionales. El IASB tiene actualmente un proyecto sobre los estándares apropiados para entidades más pequeñas y de tamaño mediano. Un estándar tal como el Reino Unido.’el estándar de divulgación financiero de s para las entidades pequeñas (FRSSE) podría probar un modelo útil.

Es probable que los setters estándares nacionales mantendrán su existencia con varias actividades en varios niveles. Primero, el IASB todavía tiene que mantener un consenso internacional, y para esto necesita el estándar nacional que fija cuerpos. Los grupos políticos y de interés son muy de gran alcance en algunos países, y el IASB tendrá que confiar en organmismos nacionales para reflejar éstos y para asistir a formar la opinión. Ciertamente, en la identificación de las ediciones para los estándares y de las ediciones que emergen, los organmismos nacionales desempeñarán un papel dominante. La materia de asegurar conformidad también no se ha tratado. El IASB no tiene un mecanismo apropiado mientras que algunos organmismos nacionales han establecido los medios para supervisar estados financieros. Se parecería que el IASB por lo tanto dependería de interventores, de setters estándares nacionales, de bolsas de acción, y de cuerpos independientes para asegurar conformidad. Además, iden el tification de problemas después de la puesta en práctica, la operación de estándares, y la necesidad de su revisión tiene que ser supervisada.

Finalmente, un papel importante de organmismos nacionales estará en el área de la educación y de la investigación. Esto se puede conducir unilateral o por las varias coaliciones que trabajan en intereses comunes. Los papeles de investigación producidos por el G4+1 son ejemplos excelentes del progreso que puede ser hecho, y algunos setters estándares nacionales están trabajando juntos ahora para buscar soluciones a la contabilidad y a los problemas de divulgación financieros.

Compañías y firmas de contabilidad

Una conclusión del análisis antedicho es que el impacto principal en la armonización de los estándares de la contabilidad será manejado lo más mejor posible por las compañías y las firmas de contabilidad. ¡De hecho, porque el último podría ser afirmado que una oportunidad maravillosa se ha presentado para aumentar sus réditos con consultar y servicios consultivos!

La discusión que afectarán a estos dos grupos lo más menos posible está en desacuerdo con el pensamiento popular, que tiende para concentrarse en las organizaciones que publican estados financieros. La razón de esto es que el impacto más inmediato, más visible, y más fácil de la armonización internacional que puede ser identificado es conformidad por organizaciones con los estándares. En realidad, las compañías han tenido una historia larga y una experiencia considerable en ocuparse de nuevos y revisados estándares de la contabilidad. En algunos países los setters estándares de la contabilidad nacional han publicado una plétora de declaraciones y de interpretaciones en el mismo año. CFOs no puede haber gozado de la experiencia, sino que él la ha manejado con éxito. Las organizaciones que preven la mudanza a un régimen internacional de la contabilidad se aconsejan para comenzar a hacer planes temprano. El planeamiento mucho inicial se puede hacer en anticipación de cambios reguladores, incluso si no ocurren éstos finalmente. Una acción inmediata a tomar es la examinación y el análisis de los procedimientos y de los sistemas de la contabilidad. Esto debe revelar cualesquiera debilidades o área donde la atención se requiere en la organización y, sin importar IFRSs, debe mejorar la eficacia de la organización y de su sistema de control interno. La etapa siguiente es emprender una valoración de diagnóstico de cómo IFRSs, si estuvo puesto en ejecucio'n, afectaría políticas de contabilidad. La etapa final es diseñar un plan para la transición a IFRSs. Esto debe incorporar las ediciones siguientes:

• La disponibilidad del personal convenientemente entrenado

• La suficiencia del sistema de control interno

• El trabajo del departamento de intervención interna

• El conocimiento de los directores y del comité de la intervención sobre los cambios

• El impacto probable en cualquieres convenios, acuerdos, y contratos que indicadores financieros del funcionamiento de la llave del tain del confo, incluyendo las blancos incentivas para los empleados y los encargados

Finalmente, será necesario determinarse cómo manejar comunicaciones a los varios grupos implicados. Habrá un impacto en el personal que maneja el sistema actual y el personal necesitado para el nuevo sistema. El entrenamiento puede solucionar muchos de los problemas, pero puede haber cambios en descripciones de las funciones y éstos tendrán que ser dirigidos apropiadamente.

Así como ésos que manejan el cambio práctico, debe ser apreciado que los indicadores financieros del funcionamiento debajo de IFRSs diferenciarán de ésos divulgados previamente. La comunicación debe ocurrir con los partidos interesados antes de que se publiquen los indicadores financieros nuevos. No solamente se comunica el impacto inmediato, solamente es también importante clarificar qué puede ser los efectos largos del termf sobre incentivos y planes directivos de la remuneración. Esto puede requerir explicaciones de cómo los planes ROI-BASADOS de la prima y del incentivo del funcionamiento pueden ser afectados tan bien como la renegociación de acuerdos con los partidos externos que se basan en indicadores financieros.