El impacto del envejecimiento mundial
Ningún país se verán afectados por este viejo mundo valiente. Envejecimiento de los países tienden a sentir la presión demográfica primero y más intensamente a través de la mano de obra, que contratará a trabajadores de más edad la cabeza a la jubilación sin grandes grupos de trabajadores jóvenes para reemplazarlos. En los Estados Unidos solamente, más de 70 millones de "baby boomers" se espera que salga de la mano de obra para el año 2020, mientras que sólo 40 millones de nuevos trabajadores entran. Tendencias similares son probablemente de toda Europa. Alemania, por ejemplo, comenzó el siglo con la misma población en edad de trabajar como una mucho más joven de México. Sin embargo, Alemania tendrá sólo 43,1 millones de trabajadores en 2030-poco más de la mitad de los 80,5 millones de trabajadores México tendrá en ese momento. La piscina de la reducción del trabajo hará que los empleos en el mundo desarrollado cada vez más difícil de llenar. Ya, la tendencia ha creado graves problemas para las principales empresas petroquímicas, entre otros. Según algunas estimaciones, entre 10 y 20 por ciento de los científicos de alto nivel en la industria química ya se han jubilado, y el 50 por ciento de los empleados en general pueden ser elegibles para el retiro en la próxima década. Aunque muchos estarán disponibles como consultores externos, sus demandas de fórmulas flexibles de trabajo son volcar establecido prácticas de recursos humanos. La competencia por los trabajadores más jóvenes es cada vez más intensa, tantas empresas se encuentran la contratación experimentados ingenieros superiores, técnicos, profesionales y de investigación de los competidores, a menudo a un costo mayor y con menores expectativas de fidelidad a la empresa. En un nivel más amplio, la All India Management Association estima que la brecha de los trabajadores con talento llegará a 32 hasta 39 millones en 2020-con 17 millones de empleos sin cubrir en los Estados Unidos, 9 millones en Japón, y 2 millones cada uno en Francia, Alemania, y el Reino Unido. Muy pocas empresas se están preparando para la pérdida de trabajadores de más edad y el conocimiento de las instituciones que representan. Un estudio realizado en los Estados Unidos encontró que dos tercios de las empresas no tiene planes o programas para mantener a los trabajadores de edad o sacar provecho de sus experiencias, y algunos ejecutivos de la compañía sabía nada sobre su estado de preparación para la próxima ola de jubilación. 20 Esta falta de previsión podría convertirse en un lastre significativo en el crecimiento económico global y la competitividad. De acuerdo con la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económicos (OCDE), las proyecciones, la escasez de los ciudadanos en edad de trabajar disminuirá las tasas de crecimiento económico en Europa a un 0,5 por ciento, en Japón a 0,6 por ciento, y en los Estados Unidos a un 1,5 por ciento entre los años 2025 y el año 2050. envejecimiento de la población también afectan el gasto del consumidor, que representa hasta un 60 a un 70 por ciento del PIB en los países industrializados. Sin duda, la planificación financiera seguirá creciendo en importancia, como las personas mayores se preparan para la jubilación. Dentro de la década, alrededor de tres cuartas partes de todos los activos invertibles en los Estados Unidos serán propiedad de las personas mayores de 55 años de edad, y la jubilación institucionales y fondos de pensiones que representan a los jugadores será cada vez más potente en los mercados financieros. Pero sigue habiendo dudas sobre qué es exactamente lo que ocurrirá cuando estos jubilados empiezan a pasar sus ahorros acumulados. Como el gasto total supera los ahorros generados por los trabajadores actuales, los jubilados en los países de la OCDE podría deprimir las tasas de ahorro por parte de algunos 8 por ciento del PIB para el año 2020. Protectores de los países industrializados la búsqueda de mayores tasas de retorno podría ser cada vez más dispuestos a invertir su dinero en los mercados emergentes de rápido crecimiento. Esto podría debilitar la moneda y aumentar las salidas de capital entre los países industrializados, así como aumentar los riesgos financieros como los ahorros de los jubilados se vuelve más dependiente del bienestar económico de China o la India. Por otra parte, el gasto en determinadas partidas se elevará, como los jubilados que están bien dirigir sus ahorros duramente ganado para mejorar su salud, pasando vacaciones extendidas, y llenar sus casas con muebles caros. Mientras tanto, en el extremo opuesto del espectro de edad, los sectores económicos clave, tales como la construcción de viviendas y bienes duraderos podría tener un éxito, ya que los jóvenes profesionales que están más inclinados a comprar casas nuevas y aparatos que se instalan allí y formar una familia. Las Naciones Unidas estiman que la Unión Europea y Japón, respectivamente, verá un 13 por ciento y 20 por ciento de descenso en este grupo de edad a finales de la década. Pero a medida que las familias más pequeñas recursos pródigo en menos niños, jóvenes consumidores de los países industrializados y los principales mercados emergentes (como China) también es probable que tengan más ingresos disponibles que nunca antes. En los Estados Unidos, los niños ya están gastando casi tanto como el año la producción económica total de Turquía. presentado por Edwin Glendel
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